こんにちは!
本日は皆様に今月行われた2つの社内研修の様子をご紹介したいと思います^^

　1つ目にご紹介したいのはキントーン研修です。キントーン(Kintone)はwebデータベース型の業務アプリ構築クラウドサービスの一つです。ITリテラシーの高い人材を育成するため、今回はキントーンのアプリ開発者の研修を12日と14日の2日間にかけて外部から講師を招き、本社にて実施いたしました。
　

　研修1日目にはスペシャリスト編として、アプリの利用方法から作成方法、各パーツの機能を学び、目的に応じたアプリを構築するスキルを習得いたしました。2日目には、アプリデザイナー編としてチームでキントーンを利用する上で必要なプロセス、管理設定、柔軟なアクセス権、通知やスペースなどのコミュニケーション機能を習得 いたしました。

　2日間の研修を通して参加者達はキントーンのアプリのプロセス管理や作成、設計等ができるようになりました! 貸し切りの研修でしたので、自由な雰囲気で普段業務中に感じた疑問や解決出来なかった内容を講師にたくさん質問し、とても勉強になった2日間でした。 早速、業務に活かしましょう!

2つ目にご紹介したいのは、7つの習慣研修です。7つの習慣は44か国語に翻訳され、全世界3,000万部、日本でも累計200万部を売り上げ、ビジネス&自己啓発書のベストセラーです。 7つの習慣は、MMIイズム(MMIのメンバー全員が共有する、MMIの一員として、大事にすること、目指すことを文言化したものです。)の考え方の根幹となるものです。そこで、今期は7つの習慣研修を開催し、 MMIイズムの考え方の根幹に触れる機会を設けていました。今月の研修が今期の最後の研修でした。2月13日と14日の2日間にかけて本社にて開催されました。

今回の講師は管理部の白井正美部長!参加者は日本人3名、台湾人1名、ベトナム人1名と社名の通りインターナショナルなメンバーでした。 各章のテーマごとに自身と向き合い、日本人外国人関係なく様々な意見が飛び交っていました。お互いの考えに耳を傾け、共感や新たな価値観を発見するとても有意義な時間となりました。 今回の研修を通じて、7つの習慣とMMIイズムを日頃から考えて行動しようという意識が向上したと思います。まずは、「小さいことでも1つの習慣から!」ですね!!

研修後には参加者皆さんの顔つきに変化が!?